अब्राहम मास्लो (Abraham Maslow) के 'आवश्यकता पदानुक्रम सिद्धांत' (Hierarchy of Needs Theory) के अंतर्गत 'कमी संबंधी आवश्यकताएं' (Deficiency Needs या D-Needs) तथा 'विकास संबंधी आवश्यकताएं' (Growth Needs या B-Needs) का गहन मनोवैज्ञानिक और तात्विक विश्लेषण करने पर, निम्नलिखित में से कौन-सा कथन इन दोनों श्रेणियों के मध्य पाए जाने वाले मूलभूत अंतर और उनके अभिप्रेरणात्मक स्वरूप को सर्वाधिक सटीक रूप से स्पष्ट करता है?

अब्राहम मास्लो के आवश्यकता पदानुक्रम सिद्धांत के अनुसार, प्रेरणा को दो प्रमुख श्रेणियों में विभाजित किया गया है: कमी संबंधी आवश्यकताएं (Deficiency Needs या D-needs) और विकास संबंधी आवश्यकताएं (Growth Needs या B-needs)। D-needs में शारीरिक, सुरक्षा, अपनेपन और सम्मान की आवश्यकताएं शामिल हैं, जो किसी चीज की कमी (Deficit) के कारण उत्पन्न होती हैं और इनकी संतुष्टि होने पर प्रेरणा की तीव्रता कम हो जाती है। इसके विपरीत, B-needs (जैसे आत्म-सिद्धि या Self-Actualization) व्यक्ति की आंतरिक क्षमताओं और व्यक्तिगत विकास के विस्तार से जुड़ी होती हैं; इनकी संतुष्टि से प्रेरणा समाप्त नहीं होती बल्कि व्यक्ति का विकास और अधिक प्रोत्साहित होता है। इस सिद्धांत के विस्तृत अध्ययन के लिए विकिपीडिया संदर्भ देखा जा सकता है।